Rendelő ›
Kérdések-válaszok
Tisztelt Hölgyem/Uram!Én egy kis varrodában (Bt-nél) dolgoztam és voltam bejelentve 9 évig és innét jöttem a 36 hatodik héttõl szülési szabadságra 2003.05.17-én.Kislányom 2003.05.07-én született.Minimál bérre(akkor 50000Ft volt) és 8 órára voltam bejelentve.32000ft körül volt a gyed-em jelenleg gyes-en vagyok itthon.2006 Január 13.-ára várom a második gyermekemet.Kérdésem a következõ:gondolom ha a második gyermekem is megszületik le kéne mondanom a ,,hatalmas\\\" gyes-em összegérõl hátha többet kapnék pár ezerrel mást.Mi az amit kaphatok?Mennyi lesz amit kézbe kapok?Mennyi lesz az gyed-em?Valamelyik nap tudtam meg,hogy a fönöknöm megváltoztatta a Bt nevét B.D.G Bt-rõl valami B.D.G mód-ra vagy ilyesmi.Ezek szerint én már oda nem vagyok bejelentve, de talán még védelem alatt állok a gyes miatt, és ez a védelem tarthat tovább is hiszen 3 éven belül fog megszületni a második gyermekem vagy rosszul tudom és már talán nem vagyok védve mint gyes-en lévõ kismama?Kérem segítsenek, hogy tisztában legyek a jogaimmal.
Válasz
Tisztelt Levélíró! A gyermekgondozási díj (gyed) összegére vonatkozó, minisztériumunkhoz érkezett levelére az alábbi választ adom. Az a személy, aki egyidejûleg gyermekgondozási segélyre és gyermekgondozási díjra is jogosult, választása szerint valóban csak az egyik ellátást veheti igénybe. A második gyermek után is ugyanazok az ellátások (anyasági támogatás, tgyás, gyed, gyes) vehetõk igénybe, mint az elsõ gyermek esetén, és a gyed kiszámítására is ugyanazok a szabályok irányadók. Ezek az alábbiak. Az ellátás összegét a jogosultság kezdõnapját közvetlenül megelõzõ naptári évben elért jövedelem naptári napi átlaga alapján kell megállapítani, ha a biztosított ebben az idõszakban rendelkezett legalább 180 napi járulékköteles jövedelemmel. Ha a biztosított ebben az idõszakban nem rendelkezett legalább 180 napi jövedelemmel, az ellátás összegét a jogosultság kezdõnapját megelõzõ 180 napi jövedelem napi átlaga alapján kell megállapítani. Az ellátás összege a fentiek szerint megállapított naptári napi átlagkereset 70%-a. Amennyiben a fentiekben meghatározott, irányadó idõszakban a biztosított egyáltalán nem rendelkezik 180 napi tényleges jövedelemmel, akkor az ellátás összegét a jogosultság kezdõnapján érvényes minimálbér (2005-ben 57.000 Ft) kétszerese harmincad részének figyelembevételével állapítják meg. Ha azonban az egészségbiztosítási járulék alapját képezõ jövedelem nem éri el a minimálbér kétszeresét, a tényleges jövedelmet kell figyelembe venni. Tekintettel arra, hogy Ön az irányadó idõszakban nem dolgozott, így nem rendelkezik 180 napi tényleges jövedelemmel, ez utóbbi szabály alapján fogják a gyed-et kiszámítani. Mivel keresete nem éri el a minimálbér kétszeresét, a gyed alapja a korábbi keresete lesz, így ugyanannyi gyed-et fog kapni, mint az elsõ gyermek után. Az Önt alkalmazó betéti társaság cégnevének megváltoztatása nem érinti az Ön jogviszonyát. Ha azonban a cég ellen felszámolási vagy végelszámolási eljárást folytattak le, akkor az Ön biztosítási jogviszonya már nem áll fenn, de ebben az esetben errõl Önt értesíteni kell. A gazdasági társaságok nevében, jogállásában bekövetkezõ valamennyi változást nyilvántartja a cégbíróság, a nyilvántartás pedig nyilvános, így abba Ön is betekinthet.
